Tugas Sub Bidang Assesment dan Mutasi Jabatan
- Menyusun rencana kerja dan program Sub Bidang Assesment dan Mutasi Jabatan;
- Membagi tugas kepada bawahan sebagai bahan pembinaan dan pengembangan karir;
- Menilai prestasi kerja bawahan sebagai bahan pembinaan dan pengembangan karir;
- Mengkoordinasikan bawahan dalam melaksanakan tugas agar terjalin kerjasama yang baik;
- Mengumpulkan dan mempelajari Peraturan Perundang-undangan yang sesuai dengan bidang tugas;
- Mempersiapkan dan mendistribusikan surat menyurat dan dokumentasi yang berhubungan dengan bidang tugas;
- Mempersiapkan Penyelenggaraan Seleksi dan Lelang Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Indragiri Hulu;
- Melakukan Pengukuran Kompetensi Untuk Calon Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Administrator dan Pengawas di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Indragiri Hulu;
- Menyiapkan bahan pengangkatan, pernindahan, dan pemberhentian dalam dan dari jabatan struktural dan fungsional;
- Menyiapkan Surat Keputusan Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil menjadi Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Indragiri Hulu;
- Menyiapkan bahan pertimbangan penetapan pengangkatan, pemindahan, dan pemberhentian dari dan dalam jabatan;
- Menyiapkan bahan pemprosesan penerbitan surat keputusan pengangkatan, pemindahan, dan pemberhentian dalam dan dari jabatan;
- Menyiapkan bahan persiapan pelantikan dan serah terima jabatan;
- Proses pembuatan KARPEG ASN di lingkungan Kab Indragiri Hulu;
- Menyiapkan bahan dan memprose usulan Pindah antar Instansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten lndragiri Hulu;
- Memproses usulan Pindah ASN antar Daerah;
- Memproses Penempatan Aparatur Sipil Negara Pindah Masuk dan Selesai Tugas Belajar di Pemerintah Kabupaten Indragiri Hulu;
- Menyiapkan bahan dan Surat Tugas untuk Pelaksana Tugas Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Indragiri Hulu;
- Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.